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乾安采油厂十二队党员挖潜创效当先锋

2019-09-10 14:18:17

  本报讯(记者 刘长宇 通讯员 王洪彪 裴友文)近日,记者在吉林油田公司乾安采油厂采访时获悉,该厂采油十二队积极发挥班组中党员的先锋模范带头作用,深挖班组成员各项潜力,有效降低采油成本。

  采油十二队明确提出“以党支部为核心,认真强化领导班子建设,充分发挥党员模范带头作用,团结务实带领各个班组的员工,节约成本,努力创新,挖掘潜力,优质高效完成原油生产任务”的工作目标,坚持班子学习制度,做到班子成员每月集中学习一次,进一步统一思想,提升执行力。党支部以坚持“三会一课”制度为切入点,讲党员责任,讲中央深化企业改革方针政策,讲企业面临低油价、低成本策略的机遇和挑战,通过教育,使党员了解油田发展新形势和挑战,认识到油田发展要靠党员带头发挥作用,在油田发展新形势面前振奋精神,面对困难坚定信心,迎难而上。认识到问题所在,找准方向,党员干部立足岗位,埋头苦干,降低成本,勇于创新,争当先锋。

  降本增效,实现减亏为盈。全队12名党员带领广大员工在2018年降本增效工作中,通过修旧利废减少阀门更新节约材料费,全年修复阀门16个,节约费用1.28万元;通过合理调整油水井工作制度来延长油井免修期降低作业成本;研究落实低产、低效油井进行间抽生产节约电费;根据每口井结蜡周期不同制定合理洗井周期,节约泵罐车辆费用;对于不正常井现场核实不正常原因,不同原因采取不同方法处理,减少作业费用;杜绝办公室、采油注水间长明灯,对于食堂、公寓热水器白天开晚上停节约电费,降低电费成本。

  党员孙晓东和队长宋雨龙精细研究、深入探讨、大胆尝试,成功实施了调整泵站锅炉温度来降低燃气用量节约燃气费的方案,收效显著。通过摸索交流、跟踪,及时掌握各节点参数运行的变化,进行记录并跟踪分析,把多余的压力、温度收回泵站,有特殊变化由泵站统一调控,解决了以前泵站满负荷运行、运行不平稳调控难的问题,彻底改变了以前高温、高压,高负荷、高能耗的运行理念。调整后,掺输总出站温度由原来57度降到现在的48度,泵站总回油温度由原来平均42度降到现在的35度,掺输泵频率由原来48赫兹降到39赫兹,半年以来每天节约天然气2000余立方米,每月节气72万余元。

  今年,十二队党支部通过开展党员立功竞赛活动,有力提高了党员降本增效的积极性。党员孙晓东组织调参3井次,日增油1吨,日创效3000元;党员张敬卫修复旧阀门7个,修复光杆2根,累计创效1.1万元;党员周洪波及时普查不正常井9口,减少故障井带病运行,增油3吨,创效达9000元……他们还通过技术创新、小改小革,将其运用到实际生产当中有效降低各项费用,减少亏损,增加效益。

来源:中工网——《劳动新闻》
编辑:李方

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