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以“六化”为抓手

云南勐海县总工会力推基层工会建设

2020-08-17 07:14:23 来源:中工网-工人日报

  中工网讯 (工人日报-中工网记者陈昌云)改革创新合理化、摸清家底常态化、热忱服务经常化、激励奖补制度化、建设阵地持续化、选树典型标准化——近年来,云南省西双版纳傣族自治州勐海县总工会以“六化”为抓手,强势推进基层工会组织建设。

  据勐海县人大常委会副主任、县总工会主席罗义辉介绍,在改革创新合理化方面,县总积极探索三级工会模式。在各乡镇、农场、社区、工业园区创建工会联合会,形成“县总工会+工会联合会+基层工会”运作模式;在县直属机关事业单位建立系统工会,形成“县总工会+系统工会+基层工会”运作模式;勐海茶企众多,全县90多家茶企联合建立茶叶行业工会,形成“县总工会+行业工会+企业工会”运作模式。

  勐海县总工会常务副主席李娅玲介绍,建会任务按区域划分到各乡镇、社区、工业园区工会联合会,再由县级工会和工会联合会组成工作指导组深入企业分类指导建会。25人以上条件成熟的企业独立建会,25人以下、10人以上的企业根据实际情况,或采取联合建会,或独立建会双模式进行;10人以下企业采取挂靠乡镇、社区、工业园区的非公企业联合工会建会;行业相近便于开展工会工作的企业则建立行业工会,目前已经建立茶叶行业工会。

  这种灵活的建会方式,拓宽了农民工、劳务派遣工、灵活就业人员入会的途径,极大提升了工会组织覆盖面。

  此外,针对基层工会经费不足问题,勐海县总完善奖补机制,以激励性的奖励取代传统的补贴,鼓励基层工会开展工作。

编辑:葛文琦

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